发布日期:
星期二, 2019, 十一月 26
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【问】
辛辛苦苦干了一个月,被老板无故扣了工资,我该怎么来维权?
【答】
单位无故克扣工资的,您可以向当地的劳动行政部门投诉,由劳动行政部门责令单位限期支付,逾期不支付的,责令单位按应付金额的百分之五十以上百分之一百以下支付赔偿金;您还可以向当地的劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,请求裁决单位支付拖欠的工资。《劳动合同法》第三十条第一款规定:“用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。”第八十五条规定:“用人单位有下列情形之一的,由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿;劳动报酬低于当地最低工资标准的,应当支付其差额部分;逾期不支付的,责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金:(一)未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的;……”《劳动争议调解仲裁法》第二条规定:“中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:……(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;……”
(来源:中国法律服务网)