• 星期三, 2024/03/27
    【案情简介】2018年7月,叶女士入职某电子公司,双方签订的劳动合同约定“每月正常工作时间的工作报酬为2280元/月”,后续工资发放时另有额外津贴和加班工资等,叶女士实际月收入为4000余元。后叶女士检查出怀孕。2021年10月,叶女士因进行产前检查被扣除3天工资。2021年11月1日至2022年3月7日,叶女士休产假在家,公司将其全部津贴和加班工资等取消,实际发放工资数额每月不足2000元,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:女职工劳动法保护特别规定

  • 星期五, 2024/03/22
    【案情简介】2019年4月,朱某与某科技公司签订劳动合同,在该公司从事厨师工作。合同约定,劳动者若违反厂规厂纪,经谈话或调整岗位仍不改正的,用人单位有权单方解除劳动合同。2021年12月,朱某因工作时间玩手机被罚款50元,《员工奖惩审批单》记载,若有再犯,从重处罚。2022年8月7日,朱某在食堂备餐区玩手机。根据公司制作的《奖惩审批表》记载,公司就此事与朱某谈话,但朱某拒不承认,且态度恶劣,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:劳动合同法

  • 星期四, 2024/03/21
    【案情简介】2019年李女士入职公司担任部门经理,月工资标准1.8万元,公司为其缴纳了生育保险。2021年李女士生育一女并休产假128天。公司为李女士申领了生育津贴,告知李女士生育津贴为3.5万余元,但未向李女士发放。双方因产假待遇产生分歧后协商未果,李女士先后提起劳动仲裁及诉讼程序。李女士诉称,公司未向其发放产假工资,且公司克扣了已从社保部门申领到的生育津贴,至今未发放,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:女职工劳动保护特别规定

  • 星期五, 2024/03/15
    【案情简介】赵某在北京某公司担任集团后勤部副总经理职位,月工资中除基本工资外还包含绩效奖金3000元。后该公司突然下发《人事任免的决定》,解聘赵某集团后勤部副总职务,聘为集团下属企业公司的部门副总职务,绩效奖金从3000元相应调整为1000元。赵某诉至法院,要求公司支付欠发的绩效奖金2万元。庭审中,公司称依据董事会决议,2022年1月4日将赵某调岗至下属企业公司,赵某的工作岗位发生变动,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:劳动合同法

  • 星期五, 2024/03/08
    关键词:三期员工【基本案情】姚某2007年10月23日入职公司处工作,担任市场部员工一职,双方最后一份劳动合同期限自2012年11月1日至2015年10月31日。2013年7月,姚某经诊断为怀孕。因已属大龄青年,且家族有流产史及糖尿病史,为保胎儿安全,姚某开始不间断的向公司请休病假。2013年12月,姚某经诊断患有xxx疾病,考虑到病情可能影响到正常生育,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:劳动合同法

  • 星期三, 2024/03/06
    关键词:绩效奖金【基本案情】严某于2016年7月进入公司工作,双方签订的最后一份劳动合同的期限为2019年7月1日至2022年6月30日。2020年5月12日,严某以个人原因提出辞职。2020年6月1日,严某办理了离职交接手续。2020年7月30日,公司向严某发放了2019年度的年终绩效奖金。严某不认可该笔年终绩效奖金的数额,对公司《2019年绩效奖金分配方案》中其业务综评系数0.6有异议,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:劳动合同法

  • 星期五, 2024/02/23
    关键词:岗位撤销 / 客观情况【基本案情】2015年10月12日,俞某和公司签订了期限从2015年10月12日至2016年10月11日止的《劳动合同》,公司将俞某派往某投资公司,担任人事一职,负责该公司某项目相关工作,月工资为8,000元。2016年3月10日,公司向俞某发出《转岗或协商解除劳动合同通知》,内容为“俞某:目前公司安排你(即俞某)服务的项目--某投资公司的某上线项目即将结束,... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:劳动合同法

  • 星期三, 2024/02/21
    关键词:薪酬改革【基本案情】朱某于1997年11月10日进入公司处工作,双方于2009年签订无固定期限劳动合同,朱某工作岗位为营业支援组部长,每月享受固定职务津贴2700元。2016年2月1日公司召开第1届职代会正式会议,重新定义了职务津贴,职务津贴以前是固定发放,此次进行了改革,改叫做岗位职责津贴,并对岗位职责津贴设置了幅度,确定了评定方法、考核流程等。... 查看更多

    文章分类:媒体案例

    文章标签:上海市企业工资支付办法

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