【问】

您好，我下班路上受伤，请问算工伤吗？提前下班，公司不知情。

【答】

根据法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定工伤。但在本案中，您是提前下班，并不是在公司的正常上下班时间下班，且公司并不知情，不属于法律规定的“下班时间”，不能认定为工伤。 

法律依据：《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

（来源：中国法律服务网）

【问】

您好，我下班路上受伤，请问算工伤吗？提前下班，公司不知情。

【答】

根据法律规定，在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的，应当认定工伤。但在本案中，您是提前下班，并不是在公司的正常上下班时间下班，且公司并不知情，不属于法律规定的“下班时间”，不能认定为工伤。 

法律依据：《工伤保险条例》第十四条:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。

（来源：中国法律服务网）