• 安徽：“上下班遇交通事故”纳入工伤认定
    星期二, 2013/08/20
    近日，安徽省人力资源和社会保障厅出台新修订的《安徽省实施〈工伤保险条例〉办法》，并将于9月1日起施行。 　　据安徽省人社厅工伤保险处处长孙立群介绍，修订后的《办法》扩大了工伤保险适用范围，增加了事业单位、社会团体、民办非企业单位、基金会、律师事务所、会计师事务所等组织。 　　对于此前存在争议的“上下班途中发生的交通事故是否算工伤”问题，新《办法》作出规定，... 查看更多

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  • 同工同酬仍有可操作空间
    星期一, 2013/08/19
    修改后的劳动合同法于今年7月1日正式实施,新法重点对劳务派遣单位、劳务派遣岗位、同工同酬等内容作出了针对性规定。 　　“新法将会对审判实践和劳务派遣市场产生重大影响,劳务派遣乱象必将得到有效遏制。”来自不同地区的多位法官今天在接受《法制日报》记者采访时表示。 门槛低劳务派遣市场混乱 　　据广东省人力资源和社会保障厅统计,广东现有劳务派遣单位7600多户,被派遣劳动者163万人,... 查看更多

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  • 10%，管得住“临时工”吗？
    星期一, 2013/08/19
    　　编者按：　　7月11日，针对7月1日正式实施的新劳动合同法，《法治》专刊《热点追踪》栏目刊发了《“临时工”的春天来了吗？》一文，对新法实施后劳务派遣泛滥现象能否改观进行了深入探讨，并对法律规定的由国务院劳动行政部门规定劳务派遣用工比例给予期待。　　对于这个广受期待的比例，8月7日，人力资源和社会保障部终于公布了《劳务派遣若干规定（征求意见稿）》，... 查看更多

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  • 江苏改建筑业发薪章程 规定每半年至少发清次工资
    星期一, 2013/08/19
          五部门提出，今后将指导督促施工企业缩短工资结算周期：经与职工协商实行分批支付工资的，应每月预付工资，预付工资不得低于建设工程项目所在地最低工资标准，且每半年至少结清一次工资。  程完工拿钱、年底付薪，是建筑施工业约定俗成的传统发薪方式。这种方式增加了欠薪的风险。今后，这种发薪方式要改了：近日，省人社厅、省综治委、省公安厅和省住建厅等五部门联合发出通知，... 查看更多

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    文章标签：工资

  • “散工”上下班遇车祸 不算工伤
    星期一, 2013/08/19
    　东莞时间网讯 父亲“打散工”下班后遇车祸横死，女儿将父亲工作的公司告上了法庭，请求确认父亲与公司存在劳动关系。“打散工”能否与用人单位建立劳动关系？　　仲裁庭认为覃某与被申请人属于雇佣关系　　覃某与案外人东莞市某玩具礼品有限公司签订了从2011年1月1日起的无固定期限劳动合同。2012年5月18日，覃某入职某制品有限公司，从事包装工作。每天工作时间为20:00-22:00，报酬按白天4.5元/... 查看更多

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    文章标签：工伤

  • “代理环卫工”的明细账
    星期五, 2013/08/16
          对6名编制内环卫工雇人干活一事，郑州市中原区作出了处理决定，通知6人于14日报到上岗，若不按时到岗，将按劳动法和事业单位有关规定予以处理。另一条处理决定是：在雇用期间6人工资中除支付4名雇用人员工资和6人基本生活保障外，其余追缴上缴区财政。　　这样的处理决定，意味着什么呢？首先，当然是雇人干活的违规行为得到了纠正。但同时也表明，有关部门认可并维持了被雇佣的临时环卫工的劳动力价格。... 查看更多

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    文章标签：加班工资

  • 员工在公司打架受伤这也算工伤！(图)
    星期五, 2013/08/16
           李祥和同事因为工作中的小事发生争执，继而大打出手。在打斗中，李祥的左眼被打失明。李祥认为自己是在上班时受的伤，于是申请工伤认定，并获得了支持。不过对于这个结果，公司却不认同，打架受伤也能算工伤？公司一纸诉状将人社局告上法庭，要求撤销工伤认定。　　现代快报记者 马薇薇　　李祥在南京某公司负责仓库运输管理。2010年6月份一天晚上，他和同事王宁等人留下来加班。当晚，王宁负责将货架放好，... 查看更多

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    文章标签：工伤

  • 虽因未缴社保离职　未告知单位难获补偿
    星期五, 2013/08/16
    　　2008年3月3日，张某到日照开发区某制衣有限公司从事缝纫工作。2013年4月6日，张某以制衣公司未依法为其缴纳社会保险费为由离开制衣公司，同时，向当地劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求制衣公司支付经济补偿14156.12元。　　仲裁委经审理认为，根据《劳动合同法》第38条第1款规定，用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的，劳动者可以解除劳动合同。第2款规定，用人单位以暴力、... 查看更多

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    文章标签：辞职

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