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星期一, 2013/05/06
依据劳动合同法的相关规定，对负有保密义务的劳动者，用人单位可以与劳动者约定“竞业限制”条款，限制劳动者离职后入职有竞争关系的公司或自营同类业务的公司，并在劳动者离职后按月支付竞业限制补偿金。如果劳动者违反竞业限制约定，需要按照约定向用人单位支付违约金。 海淀法院李鹏、张江洲、沙乃金法官说，设置竞业限制规定，是为了保护企业的商业机密和竞争优势；但实践中，“竞业限制条款”存在被... 查看更多 -
星期一, 2013/05/06
富士康工会被指只管歌舞升平不管事 中国劳动关系学院教授许晓军在接受《证券日报》记者采访时指出，富士康如果承诺了工会直选，就应该做到，毕竟直选是更民主的一种方式 ■本报记者 马 燕 近日发生的富士康郑州工厂两连跳，再次引发了公众对富士康管理问题的关注。在这样一个拥有120万名员工的大型制造企业中，工会无疑应是首当其冲发挥重要作用的组织。 而在今年年初，富士康曾高调宣布工会直选，... 查看更多 -
星期一, 2013/05/06
在家待岗，等候公司随时差遣，每个月领取最低工资的60%，不到就要被解聘，这样的班你上吗？最终，几名忍无可忍的纺织女工将公司告上法庭，要求其支付经济补偿金，以及拖欠的工资和加班费。 律师介绍，该公司的这种情况涉嫌“变相裁员”，侵害了劳动者的合法权益。而在职场生活中，不同形式的“变相裁员”并不少见，律师提醒，劳动者遇到这种情况首先与用人单位协商解决，协商不成，可申请劳动仲裁，不服仲裁可向法院起诉... 查看更多 -
星期一, 2013/05/06
朝阳区丁先生：我是山东的农村户口，长期在北京打工。我原来在山东交过社保，现在，我在北京的新单位又交了社保。请问，像我们这种农村户口在京打工者的社保能转回山东吗？需要办理什么手续？ 市人力社保局：依据国务院办公厅转发人力资源和社会保障部、财政部通知的规定，参加城镇企业职工基本养老保险的所有人员，包括农民工，已经按国家规定领取基本养老保险待遇的人员，不再转移基本养老保险关系。 ... 查看更多 -
星期日, 2013/05/05
一、事件回放 羊城晚报讯[1]：1月4日，一名来自1号店(上海益实多电子商务有限公司)的配送员徐辉(化名)由于劳务派遣、被无故解雇等问 题，将1号店告上深圳市罗湖区劳动人事争议仲裁委员会，要求确认与1号店的劳动合同关系，返还押金，支付工资、加班费、经济补偿金、社保等合计15万元。 这是劳动合同法修正案通过后，国内首例劳务派遣无效纠纷。 ... 查看更多 -
星期日, 2013/05/05
外国人入出境管理条例征求意见 留学生工作超时限即非法 为规范普通签证的签发管理和外国人在中国境内的停留居留管理，国务院法制办日前就《中华人民共和国外国人入境出境管理条例(征求意见稿)》向社会公开征求意见。征求意见稿对签证类别和签证签发、延期、换发、补发手续作了明确规定。 根据征求意见稿，外国人有下列情形之一的，可以认定为非法居留：一、超过签证、停留居留证件规定的停留居留期限停留居留的... 查看更多 -
星期日, 2013/05/05
原标题：赤壁两公职人员利用职务便利骗取社保基金460万元湖北日报讯 通讯员吴戈 董慧艳 社保基金是百姓“活命钱”，竟被某些贪腐官员视为“唐僧肉”。日前,由咸宁市人民检察院提起公诉的原赤壁市机关事业保险局局长张某和原纪检组长兼退管股股长陈某贪污、受贿案宣判。法院判决张某、陈某均犯贪污罪、受贿罪，各剥夺政治权利5年，没收个人全部财产，分别被判处有期徒刑20年、14年。检察机关指控，... 查看更多 -
星期六, 2013/05/04
本报讯 （王治国）女职工未婚先孕被公司开除引发纠纷。近日，浦东新区法院一审判决撤销了公司解除劳动合同的决定。 许小姐是一家母婴产品销售公司的员工。在工作将近一年之际，她突然呕吐不止、感觉头晕乏力，经医院诊断为“早孕、妊娠反应”，医生还开具了休息 两周的诊病证明。于是，她向公司请假，公司不准许。许小姐执意要求休假，公司以未婚先孕严重违反《员工手册》相关规定为由，解除了和她的劳动合同。... 查看更多
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