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星期一, 2014/06/23用人单位愿意为职工缴纳社会保险,而职工却不愿意缴纳,甚至自愿签订放弃社会保险协议。如果事后职工遇到患病报销医药费、工伤赔偿等问题,用人单位能免责吗?6月16日,江苏省镇江市总工会官方微博发布2014年第2号维权预警信息,提醒广大劳动者和用人单位:即使劳动者自愿放弃社会保险,用人单位仍难逃其责。 据镇江市总工会有关负责人介绍,现实生活中,一些订立短期劳动合同的职工或外地职工,... 查看更多
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星期一, 2014/06/23员工孙某因病向单位请求休几天年休假,而公司竟以其休了四天病假为由,只同意休一天的年休假。病假与年休假能相互折抵吗?充满疑惑的孙某为此致电“老于帮办”。 孙某告诉帮办记者,他是福山区一家汽车零部件公司的员工,今年4月份,孙某因出现全身乏力、头痛等不适症状,根据医院出具的证明,向公司请假4天。6月初,孙某想要休几天年休假,公司虽然同意,但却表示只给休1天的假期,... 查看更多
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星期五, 2014/06/20为什么不同用人单位试用期时间不同?在试用期内,用人单位是否应该给员工购买社会保险?近日,有读者打进民情热线咨询相关问题。针对这些问题,四川省人社厅相关负责人作了解答。 据介绍,不同单位规定的试用期不同,是目前普遍存在的问题。按照2012年修改后的我国《劳动合同法》规定,劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,... 查看更多
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星期五, 2014/06/20近日,北京市大兴区人民法院在审理一起劳动争议案件中,发现用人单位某清洗工程公司提交虚假证据,严重妨碍了人民法院对案件的正常审理,故该院依法对该公司作出了罚款十万元的决定。该清洗工程公司服从罚款决定并一次性缴清了全部罚款。 大兴法院在审理某清洗工程公司与薛某劳动争议纠纷一案中,清洗工程公司为证明薛某的入职时间和出勤情况,提交了2份其客户单位的证明。但经大兴法院向相关单位核实,... 查看更多
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星期四, 2014/06/192012年3月22日,潘某进入宁波某物流公司工作,担任装卸工。 2013年1月,潘某回家过年,放假结束后就照常回单位上班。但是上了几天后,潘某发现自己的身体实在吃不消这份工作,于是就离开了单位。 2013年3月20日,潘某向余姚劳动仲裁委员会申请仲裁,称用人单位宁波某物流公司未与其签订劳动合同,要求对方支付2012年3月到2013年2月的双倍工资的另一倍... 查看更多
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星期四, 2014/06/197月1日,《城乡养老保险制度衔接暂行办法》将正式实施。据统计,截止到2013年底,全国参加养老保险总人数达到8.2亿人,其中城镇职工3.22亿人,城乡居民4.98亿人。 以15年为界限实行双向衔接 暂行办法规定在参保人员达到法定退休年龄时办理衔接手续,在此之前的参保缴费期不需要进行衔接。参保人员达到法定退休年龄后,以是否在职工养老保险缴费年限满15年(含延长缴费至15年)为界限,... 查看更多
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星期三, 2014/06/18在白酒行业“寒冬”季节,郎酒集团上千员工罢工的消息,引发外界极大关注。 有消息称,6月16日晨8时,郎酒集团位于四川古蔺二郎镇生产总部近千名员工罢工。工人拉着横幅声讨郎酒集团对工人的不公平待遇,罢工一直持续到当晚10时许。对此,外界关心的话题是,是什么原因导致这个郎酒的员工大罢工?这次罢工折射出怎样的行业变局? 罢工祸起行业不景气 此次郎酒员工罢工的源头,则是涨工资问题。 ... 查看更多
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星期三, 2014/06/18徐姑娘原是一家品牌服装企业杭州分公司的人事行政主管。去年10月13日,徐姑娘向公司请假去了美国旅游,11月2日回国后因为要倒时差,她准备继续向公司请假。 没想到的是,领导却告诉她,“不用来公司了”,并且,让她直接到派出所去。这下,徐姑娘知道有件事自己是瞒不住了。11月19日,她到派出所投案自首。 你就要问了,这到底是怎么样一桩事情? 一笔错发的工资,... 查看更多