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星期五, 2013/07/12
昨天，市劳动仲裁院在上半年百余起案件中，选取三个典型劳动争议案件进行评析，为求职者和用人单位提个醒。 没给临时工缴社保 一次性缴养老保险 去年7月，48岁的老杨应聘到某饭店当大厨，月薪5000元。今年5月，老杨听说其他员工有社保，便要求老板给自己缴纳养老保险。老板称老杨只是饭店招的临时工，不是正式员工，饭店没办法为其办理社保。老杨一气之下提出辞职，... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
某公证处员工秦莉莉（化名）在工作过程中，其行为违反了职业道德，影响了单位声誉被解聘。员工不服，申请了劳动仲裁。公证处不服仲裁决定而诉至法院。2013年5月，安徽省舒城县人民法院审结了这起劳动争议案件，根据公证处提供的相关监控资料、结合其他证据，认为该公证处解除劳动合同关系合法有效，一审判决原告胜诉，驳回了被告秦莉莉要求签订无固定劳动合同和要求劳动补偿金的诉请。 ... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
本报讯（YMG记者 孙致霞通讯员 魏文彬）市民王某不明白，为啥同样是解除劳动合同，自己就拿不到赔偿金呢？近日，他给老于帮办打来电话，想让记者帮忙问问。 记者了解到，王某是2009年1月到某公司工作的，工作至2011年1月。2011年1月，他和单位因经济补偿金发生劳动争议，申诉至开发区劳动仲裁委，请求单位支付2009年1月至2011年1月期间解除劳动关系经济补偿金... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
考核不达标被调岗 员工索赔万元被驳回 案例：今年3月，小杜应聘到一家公司担任业务主管，签订了为期5年的劳动合同。其中约定，小杜的月薪为4000元，公司可根据小杜业绩考核调整 其岗位。上岗之后，小杜连续两个月的业绩考核均不达标，公司将其岗位调整为业务员，月薪也降至2000元。小杜不服，拒绝上班。一周后，公司以小杜违反公 司规章制度为由，与其解除劳动关系。于是，小杜提出仲裁申请，... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
在今年的“最难就业年”里，不少求职者幸运地找到了工作。在经历了上半年的对接入职后，一些劳动纠纷也不可避免地困扰着用工双方。昨天，市劳动仲裁院从上半年百余起劳动争议案件中，选取了三件典型案件。通过评说案件，分析事例，给求职者和用人单位都提个醒。 产假到期延迟返岗 单位拒付工资违规 案例：郭女士是一家企业的出纳员，今年4月8日，她的产假到期，本应正式到岗，但因孩子发烧，... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
[作者] 周亚楠 北京市高文律师事务所 年薪制作为现代企业管理制度的衍生品，在西方国家高级管理人员中普遍存在。近年来，随着我国经济的高速发展及与世界的融合，诸多企业出于各种目的纷纷效仿西方采行年薪制。囿于法的天然滞后性，现行法律缺少对年薪制的相关规定，年薪制在适用中乱象纷生、纠纷频发。适用中的无序、混乱必然阻滞这一制度应有功能、作用的发挥，不利于经济社会的发展，... 查看更多 -
星期四, 2013/07/11
案例 王志坚是一名商场营业员，最近，商场搞店庆，全场商品打折促销，他们每天9点上班营业、中午不休息，晚上10点闭店下班，每天工作13个小时，连续一个多星期。活动结束，王志坚要求单位支付加班费，但店领导却称无加班费，不满意就走人。面对这种情况，王志坚决定申请劳动仲裁，但此时他却发现，自己手中只有工友的证言和店庆的宣传单，记载他们上班、... 查看更多 -
星期三, 2013/07/10
问：李女士在新塘一家西餐厅上班快两年了，但一直未与老板签订劳动合同。近日，李女士在上班路上被一辆小汽车撞伤，造成右小腿胫腓骨粉碎性骨折，小汽车负全责。请问可以要求工伤待遇吗？ 广东杰信律师事务所王律师：根据《工伤保险条例》相关规定，职工在上下班的规定时间和必经路线上，发生无本人责任或者非本人主要责任的道路交通机动车事故，应当认定为工伤。如果李女士确实是在回单位上班期间，... 查看更多
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