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星期二, 2019/10/15
【案情】2018年1月,某电器公司职工龙某某下班后,搭乘工友的摩托车前往白马镇吃饭、逛超市。其间,摩托车与小轿车发生碰撞,龙某某受伤后经抢救无效死亡,经交警认定,龙某某在这起交通事故中无责任。据了解,该电器公司为龙某某提供有宿舍,宿舍周边有小型超市、餐馆、蔬菜摊等。公司为职工提供午餐、晚餐及职工上下班交通班车。龙某某所住宿舍方向与所去白马镇方向相反。龙某某之父向社会保险行政部门提出工伤认定申请,... 查看更多 -
星期一, 2019/10/14
【案情】 56岁的张先生在一家公司已经任职十七年。他的合同于2008年1月31日到期。由于他工龄太长，所以单位无论如何也不愿意再与他续签劳动合同了。于是单位在2008年1月1日正式通知他合同到期后，终止双方之间的劳动合同。张先生认为自己已经工作十七年了，而且马上就快退休，现在单位提出终止，是不应该而且也没有人情味的一种做法。 那么，单位是否有权终止合同张先生的合同？... 查看更多 -
星期一, 2019/10/14
一、最新骨折工伤鉴定时间 （一）国家规定的伤残鉴定时限为受理后60天作出伤残结论，特殊情况可延长30天。 （二）工伤保险是国家强制性保险，由单位缴费参加，个人不用交钱，单位没有参加工伤保险的，所有费用及赔偿内容由单位承担。 1、单位承担治疗费用 2、负责工伤人员的工资，治疗期间的工资为本人受伤前的原工资不变，单位按月支付 3、... 查看更多 -
星期二, 2019/10/08
【案情】欧某自2006年起在原潼南县玉溪镇金堆村的砂石厂从事打碎石工作。2016年,欧某被确诊为尘肺病。2017年,重庆市职业病防治院诊断欧某患有职业性矽肺二期,潼南区人力资源和社会保障局认定欧某为工伤,其伤残等级为伤残四级。工人因工作患有职业病并认定为工伤的,用人单位理应赔偿,可企业被注销了又该如何是好?该砂石厂于2013年10月23日注册登记成立并取得营业执照,负责人及出资人均为陈甲。... 查看更多 -
星期二, 2019/10/08
【案情】 陈某的丈夫张某,生前系当地某煤矿的机修工人。从家里到工作单位张某必须要先走十几公里的山路,才能到正规乘船的地方坐上船。为图方便,张某和矿上的其他十几名矿工找了个捷径——以趟水或坐轮胎的方式渡河。如此良久,倒也平安无事。某日,张某在下班回家途中,照旧趟水过河,河水突涨,张某溺水身亡。当地派出所经调查后出具了说明:张某在下班回家途中渡河时不慎落水身亡,不涉及治安和刑事犯罪问题,... 查看更多 -
星期一, 2019/09/30
2014年5月1日，周某入职C公司从事搅拌混凝土浇注模型工作，但C公司没有与其签订劳动合同、为其购买社会保险，仅与其口头约定试用期和工资。2015年5月13日，C公司以周某工作期间表现差，不同意调整岗位且多次擅自将公司试块带回家为由，对周某作出开除并罚款5000元的处理决定。次日，周某停止在C公司工作。随后周某向劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，期间，C公司员工许某向公安部门报案指称周某盗窃公司物品。... 查看更多 -
星期一, 2019/09/30
陈某于2012年10月16日入职B公司任财务部出纳。2017年2月27日，陈某按支付证明单向B公司区域总经理梁某支付了20万元，该支付证明单上有财务经理李某、总经理周某及区域总经理梁某签字。期间，陈某已怀有身孕。同年3月10日，陈某收到B公司解除劳动合同的通知函，载明“因陈某存在未按规定经权责人审批而支付20万的严重违规事实，特给予开除处理”。离职十余天后，陈某诞下一男孩。法院认为，... 查看更多 -
星期日, 2019/09/29
余某于2014年9月1日进入晨某公司任高管职务。2015年8月17日，晨某公司以余某早退27次为由，对余某作出解除劳动合同关系处理，但未向余某发放2015年5月至8月17日期间的工资。余某于2015年8月27日、10月8日两次向当地区劳动监察中队投诉晨某公司未支付其工资和年终奖。该区人力资源和社会保障局于2016年1月8日作出《指定书》，责令晨某公司支付工资给余某。2016年9月9日，... 查看更多
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