媒体案例

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单位末位淘汰违法,用人单位以“末位淘汰”解除劳动合同属违法
试用期后不得以不符合录用条件为由与劳动者解除劳动合同
“主动辞职”还有补偿？
员工的违纪证据为何被认定无效
劳动者追讨劳动报酬可“一裁终局”
黄金被盗公司要员工赔偿员工反诉解除合同
未出满勤工资可低于最低工资
今年的年假，你休了吗？
职工取保候审期间工资如何处理
江苏：上下班接送孩子遇意外算工伤
用人单位与劳动者不能约定解除条件
协商解除劳动合同后发现怀孕能否要求继续履行劳动合同？
为公司参赛受伤可以认定为工伤
孕期内自动顺延劳动合同实际未签也无权要求二倍工资
拒签空白合同岂能遭解聘

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